Sie mögen es abwechslungsreich und wollen mehr, als nur Zahlen zu verarbeiten? Dann haben wir genau die richtige Aufgabe für Sie.
Als innovatives Dienstleistungsunternehmen der Speditions- und Logistikbranche suchen wir eine Kollegin oder einen Kollegen, die oder der Personalthemen und Entgeltabrechnung für zwei Gesellschaften mit rund 350 bis 400 Mitarbeitenden bündelt – und dabei den direkten Draht zu den Menschen im Haus pflegt.
Ob Sie am Anfang Ihrer Laufbahn stehen oder schon lange dabei sind: Für uns zählen Fachwissen, Zuverlässigkeit und Ihre Persönlichkeit.
Für den Standort Steinfeld suchen wir:
Aufgaben
Bei uns halten Sie die Fäden im Personalbereich zusammen – von der Abrechnung bis zur Beratung:
- Sie erstellen eigenverantwortlich die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende beider Gesellschaften
- Sie pflegen die abrechnungsrelevanten Daten und betreuen die Zeitwirtschaft
- Sie koordinieren alle Melde- und Bescheinigungsläufe gegenüber Sozialversicherung, Finanzamt und Behörden
- Sie stehen Mitarbeitenden und Führungskräften bei Fragen zu Abrechnung, Steuer und Sozialversicherung zur Seite
- Sie beraten zur Vergütung – von Auszubildenden über Fachkräfte in Lager und Logistik bis in den kaufmännischen Bereich
- Sie bringen Ideen für neue Entgeltmodelle und flexiblere Arbeitszeiten ein
Profil
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Sicheres Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Idealerweise Erfahrung mit HANSALOG – vergleichbare ERP- und Zeitwirtschaftssysteme sind ebenfalls willkommen
- Eine sorgfältige, diskrete und serviceorientierte Arbeitsweise
- Spaß am Kontakt mit Kolleginnen und Kollegen direkt vor Ort
Wichtig zu wissen: Die Stelle ist eine reine Präsenzstelle am Standort in der Region Steinfeld / Mühlen. Wir setzen bewusst auf persönlichen Kontakt und möchten Sie mitten im Team haben – ein Homeoffice-Angebot gibt es dafür nicht.
Bei uns arbeiten Sie nicht im stillen Kämmerlein, sondern mittendrin. Wir schätzen kurze Wege, ehrliche Kommunikation und ein Miteinander, in dem Verantwortung geteilt wird.
Sie erhalten Freiraum, Ihren Bereich mitzugestalten, und wachsen fachlich wie persönlich mit uns.
Benefits
Ihre Arbeit soll sich auch außerhalb der Gehaltsabrechnung lohnen. Das bieten wir Ihnen:
- Attraktives, leistungsgerechtes Entgelt – passend zu Ihrer Erfahrung und Verantwortung
- Weihnachtsgeld und Erholungsbeihilfe – zusätzliche Sonderzahlungen
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung – ohne Eigenanteil
- Betriebliche Altersvorsorge – mit Zuschuss vom Arbeitgeber
- Internetpauschale – steuerbegünstigter Zuschuss
- E-Bike-Leasing – für den Weg zur Arbeit und die Freizeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle – für eine gute Work-Life-Balance
- Intensive Einarbeitung – damit Sie sicher starten
Weitere Leistungen finden Sie auf unserer Homepage.
Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Vorab Fragen? Rufen Sie uns an, wir erzählen Ihnen gern mehr, ganz unverbindlich.
Ihr Ansprechpartner
Herr Bernd Pellenwessel
PS Recruiting
Rienshof 2
49439 Steinfeld